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Come lavorare da Versace? Requisiti, stipendio, candidatura, recensioni e opinioni

Gli amanti della moda e del luxury, spesso provano a fare carriera in quest’ambito per coniugare al meglio il lavoro e la loro più grande passione. Per prendere parte a quel mondo spesso immaginato grazie all’interpretazione da Oscar di Meryl Streep nel Diavolo veste Prada, è necessario avere certi requisiti e un background all’altezza del posto occupato. Nei prossimi paragrafi vedremo quali sono i requisiti necessari per lavorare da Versace, quale stipendio offre l’azienda, come inviare la candidatura e le recensioni e le opinioni sul lavoro da Versace.

Requisiti per lavorare da Versace

Periodicamente, il Gruppo seleziona personale in Italia, per assunzioni nei negozi e in sede, presso l’headquarter di Milano. Gli interessati a lavorare in Versace possono valutare le opportunità di impiego attive al momento, che descriviamo brevemente di seguito: Per la posizione di “LEGAL INTERN”, si ricerca un tirocinante con laurea magistrale in Giurisprudenza e forte interesse per il diritto societario italiano ed estero. Completano il profilo l’ottima conoscenza della lingua inglese (scritta e orale) e di Microsoft Office. Per la posizione di “HR GENERALIST EMEA INTERN”, si ricerca un laureato in Economia Aziendale, Economia o laurea equivalente il candidato ideale ha lavorato per un anno presso un’azienda internazionale ed ha uno spiccato interesse per le risorse umane. Tra le competenze richieste l’inglese e l’italiano fluenti, l’ottima conoscenza di Microsoft Office (in particolare Excel) e capacità analitiche e organizzative.

Stipendio dipendenti Versace

Gli stipendi di Versace variano a seconda della posizione lavorativa occupata. Secondo le segnalazioni che 39 dipendenti di Versace hanno effettuato su Glassdoor, gli stipendi da “Store Manager” si aggirano intorno a 44.403 mila euro all’anno. Per la posizione di “Controller”, gli stipendi si attestano a 45.00 euro annui, mentre per la posizione di  Senior Account Sales“, siamo intorno ai 43.000 euro all’anno. Lo stipendio base per un “Internal Auditor” è compreso tra i 45.000 e i 50.000 euro all’anno, mentre per uno stage i lavoratori percepiscono tra i 674 euro e i 729 euro al mese.

Lavorare da Versace: Come inviare la candidatura

L’azienda di moda utilizza, tra i principali strumenti per il reclutamento del personale, l’area dedicata alle carriere raggiungibile dal portale web del brand, cliccando su ‘Candidature’. Da qui è possibile accedere alla piattaforma su cui vengono pubblicate le posizioni aperte e rispondere online agli annunci, inviando il curriculum vitae. Per farlo è sufficiente registrarsi gratuitamente. Il portale consente anche di consultare le offerte di lavoro disponibili effettuando una ricerca tematica per sede, area e/o tipologia di impiego, parola chiave.

Recensioni e opinioni sul lavoro da Versace

Sul web si leggono per lo più recensioni positive in merito al lavoro da Versace. Un dipendente afferma: “Come manager per la Versace, ho imparato a dare molta importanza alla clientela e, soprattutto nell’effettuare la vendita assistita. Controllare giornalmente i KPY, mi sono occupato personalmente della selezione delle nuove risorse da introdurre a tempo indeterminato e sostituzioni nei vari punti vendita da me gestiti. Ho anche effettuato buying presso lo showroom di Milano e, giornalmente, mi occupavo del visual del negozio, della parte amministrativa del negozio, dell’organizzazione che turni e nella riduzione dei problemi che si presentavano avendo un’ottima gestione dello stress e raggiungendo i target assegnati”.  Tuttavia un altro utente scrive: “Lavorare per Versace in complesso è stata un’esperienza stimolante è positiva, se non fosse per il Management! Lo store manager totalmente incompetente, oppressivo, infantile, piuttosto che Manager sembrava un bodyguard, dato che stava sempre alla porta d’ingresso (ho cambiato diverse aziende è lavoro per più di 15 anni nel retail, non ho mai visto cosi tana incompetenza)”.

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